業績アップ、部下の育成、社内外のコミュニケーションなど、自社の経営課題を社員自らが“自主的に考え、解決できる”ように育成していきませんか?


【理論と実践で学ぶ】

若手社員の採用・教育コスト削減と即戦力化で業績アップを目指す!

2020年度新入社員・入社2~5年目若手社員向け

「社会人基礎力向上研修」

◆本研修の趣旨・目的

本研修を通じて、社会人に必要とされる「社会人基礎力」(前に踏み出す力、考え抜く力、チームで働く力)の3つの能力を身につけることを目指し、自ら考え行動し続ける社員としてふさわしい姿勢・態度の習熟を図ります。

 

◆本研修の対象者

・新入社員

・入社2~5年目の社員

 

◆本研修の3つのポイント

①考える、行動する、コミュニケーションを図るなどの意味、必要性、具体的な行動などを学べます

②学生と社会人の違いを自覚し、社会人としてどのようにあるべきかを学べます

③自分の給料は誰からいただいているか、会社の方向性や仕事をする意味、報告・連絡・相談の基礎を学べます

 

◆研修概要

日 程:新入社員向け    2020年04月06日(月)~07月30日(木) 隔週ペースで全9回 計33時間

    入社2~5年社員向け 2020年05月07日(木)~07月30日(木) 隔週ペースで全7回 計21時間

時 間:4月06日(月)・4月23日(木)10:00~16:00

    新入社員      5月07日(木)~7月30日(木)10:00~13:00

    入社2~5年目社員  5月07日(木)~7月30日(木)14:00~17:00

場 所:県庁南再エネビル 会議室(福島県福島市荒町4-7 県庁南再エネビル3F)

参加費:新入社員対象 78,900円、入社2~5年目社員対象 52,500円

定 員:20名程度(定員に達し次第〆切)

詳 細:こちらから 

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